傾聴の知識と実践方法
傾聴とは、ただ受け身で話しを聞くわけではなく、様々な聴き方で話し手の方に もっと話したい わかってもらえている と感じてもらえる関わり方です ... 続きを見る 傾聴とカウンセリングの違いの大きなポイントとして、カウンセリングは傾聴を含んでいます。 カウンセリングでは、傾聴＋分析＋問題解決のための情報 ... 続きを見る 上司や同僚に面と向かって思った事は言いにくいので、そのうっぷんを晴らすために同じ職場の上司や同僚の陰口・悪口を言われる、聞かされるケースは多 ... 続きを見る 先日どんなキーワードでこのHPに検索して来られたのか調べていると、気になる言葉がありました。それは、 「緊張させない」 というキーワード。す ... 続きを見る 先日介護施設で清掃関係のお仕事をされている方から、入所されている方に対してボランティアとして傾聴したい、「傾聴は認知症の方にも効果があります ... 続きを見る もう次の予定の時間がくるから話を聴いていられない！ 話をしてくれるのはいいけれど、あまりにも会話が止まらない！ という経験をされたことはない ... 続きを見る 傾聴のトレーニングをある程度積むと、オウム返しや共感のことばなど、一定の傾聴技法は使えている感じがするけれども、今一歩不自然な会話になる、何 ... 続きを見る 傾聴技法は信頼関係を築く上でとても効果的なスキルですが、時に 傾聴してはいけない 傾聴が有効ではない ことがあります。この記事ではそれを紹介 ... 続きを見る
3分でわかる「傾聴とは」その意味と効果、方法｜動画付きで解説
傾聴とカウンセリングの違い｜目的、効果、習得にかかる時間が違います
職場の上司や同僚の陰口・悪口を聞いた時の傾聴方法
相手に緊張させない、相手の緊張をほぐす7つの方法
傾聴ボランティアをやる上で気を付けておきたい8つの事
長すぎる話を相手が不快に感じないように止める、区切る方法
傾聴が不自然な会話に感じられる理由と、それを突破する方法
傾聴してはいけない時とその理由